Mi experiencia de prácticas en Factoría de Comunicación Cultural ha sido extremadamente positiva. Estas prácticas me han permitido descubrir un ámbito profesional que me generaba mucha curiosidad y que ahora sé que realmente me apasiona. Uno de los aspectos más importantes de esta experiencia ha sido trabajar junto a Nerea Kortabitarte. Desde el primer momento me ha acompañado con muchísima atención y cercanía. Siempre se ha preocupado por saber cómo me sentía, si estaba disfrutando del trabajo y si necesitaba ayuda en algún aspecto. Gracias a esa confianza y acompañamiento he podido evolucionar muchísimo profesionalmente en muy poco tiempo. Además, recibir constantemente feedback positivo me ha ayudado a ganar seguridad en mí mismo. Poco a poco fui asumiendo más responsabilidades hasta llegar a trabajar con bastante autonomía en tareas importantes. Para mí eso ha sido muy valioso porque me ha permitido sentir que mi trabajo tenía un impacto real dentro de los proyectos.

Lo que más me ha gustado de estas prácticas ha sido el componente humano y social del trabajo. Me encanta el contacto constante con personas, artistas, medios y organizaciones culturales. También he disfrutado muchísimo sintiendo que, de alguna manera, estaba contribuyendo a impulsar la cultura y acercarla al público de diferentes maneras. Creo que trabajar en comunicación cultural tiene algo muy especial porque no solo se trata de promocionar eventos, sino también de participar en proyectos que generan experiencias, emociones y comunidad. Entre los aprendizajes más importantes destacaría la capacidad de organización, la importancia de la comunicación estratégica y, sobre todo, la necesidad de ser flexible y reactivo. He aprendido que en este sector no siempre se puede trabajar con mucha antelación y que muchas veces hay que adaptarse rápidamente a cambios de última hora. Precisamente, si tuviera que señalar un aspecto personal a mejorar, diría que me ayudaría desarrollar más paciencia. Me gusta trabajar con previsión y tener todo preparado con antelación para evitar problemas, pero he descubierto que algunos proyectos culturales funcionan con dinámicas mucho más inmediatas. Por ejemplo, en el caso del Orfeón Donostiarra muchas veces es imposible anticiparse a todo, por lo que se necesita una gran capacidad de reacción y adaptación constante.

En definitiva, estas prácticas me han abierto una puerta profesional que realmente quiero seguir explorando en el futuro. Me voy con muchísimos aprendizajes, más confianza en mis capacidades y, sobre todo, con la sensación de haber encontrado un ámbito profesional en el que me siento muy cómoda y motivada.